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適性検査導入実績No.1


※調査概要(調査概要:適性検査サービス20サービスを対象にした実態調査/調査実施:株式会社ショッパーズアイ
調査期間:2021年9月16日~30日/2021年12月期実績)
REASON 採用場面でSPI3が選ばれてきた4つの理由
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適性検査の導入社数No.1※
多くの企業の意思決定を支援年間14,400社、215万人に受検いただいています。※ 調査概要(調査概要:適性検査サービス20サービスを対象にした実態調査/調査実施:株式会社ショッパーズアイ調査期間:2021年9月16日~30日/2021年12月期実績)
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企業規模や業種を問わず
採用場面全般で活用できる初期選考、面接、内定者フォロー、配属、採用活動の振り返りなど、さまざまな場面で活用できます。
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受検形式の種類が豊富
徹底した受検管理で安心できるWEBテストやテストセンター受検など、さまざまな受検形式が選択できます。不正受検対策も徹底しています。
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適性検査の導入から活用まで
丁寧なサポートが受けられる導入から活用まで丁寧にサポートします。ご利用者さま向けのWEBサイトやセミナーなど、活用のためのコンテンツも充実しています。
USE CASE解決できる課題こんなお悩みを解決できます
SPI3
SPI3for
Employees